El estudio muestra que los anuncios Neuro-Contextuales generan 3,5 veces más de engagement neuronal que los anuncios no contextuales, y un 30% más que los anuncios contextuales estándar de la IAB.
Con el acompañamiento de especialistas en esta área, las emprendedoras no solo logran definir su visión de negocios, también aprenden a superar sus propias creencias que, en muchas ocasiones, se convierten en limitantes.
El aprendizaje para las marcas es claro: los consumidores mexicanos tienen un enorme poder adquisitivo y están dispuestos a elegir los productos y servicios que mejor respondan a sus necesidades.
PottencIA, el programa de certificaciones en inteligencia artificial impulsado por Lottus Education, llevó a cabo su segundo Congreso Presencial el pasado 11 de noviembre, reafirmando su compromiso con la educación, la innovación y la transformación digital.
Latinoamérica lideró la participación con tres cuartas partes del total de inscripciones, y México se ubicó entre los tres países con mayor número de producciones.
Tomatazos, el sitio especializado en reseñas y críticas de películas y series líder de Latinoamérica, anunció una alianza estratégica con Cinépolis, la compañía de exhibición cinematográfica más grande de la región y una de las más importantes del mundo.
BoardMedia redefine la Ruta para lograr tener empresas con un futuro sólido aún en tiempos de incertidumbre y con dueños con tieempo para tener una vida con propósito.
Más allá del temor a la automatización, la IA representa una oportunidad para elevar la productividad, desarrollar nuevas habilidades y reinventar la relación entre humanos y tecnología.
En América Latina, y especialmente en México, el papel de la mujer dentro del ecosistema emprendedor y laboral ha crecido y se ha transformado, pues muchas buscan rediseñar el sistema para que la flexibilidad, la conciliación y la autonomía sean la base de una nueva cultura laboral.
El liderazgo obsoleto basado en el presentismo y la vigilancia digital es tóxico y eleva la rotación de personal hasta un 15%, destruyendo la energía organizacional y la rentabilidad.
