7 señales para recurrir a un coach profesional de líderes
La evolución de la gestión humana en las empresas en un entorno mundial cambiante exige
La evolución de la gestión humana en las empresas en un entorno mundial cambiante exige
El que esté libre de señalamiento que arroje la primera piedra. Y cual plaga bíblica comienza el diluvio de rocas de las más diversas dimensiones. Así, a viles pedradas al bulto, desproporcionadas y sin el menor sentido de autocrítica, es que en estos momentos nos encontramos saturados de acusadores spots de todos los partidos políticos.
El tercer análisis desde la “Trinidad Leone” estaba reservado para el candidato de la coalición Por México al Frente, Ricardo Anaya, pero debido a los más recientes acontecimientos que han revestido de incertidumbre su candidatura, consideré que lo más pertinente será aguardar un par de semanas a que se asiente su enredada situación.
Este es el segundo análisis de la imagen de los candidatos a la Presidencia de la República desde la “Trinidad Leone”. Una mirada que, no por breve y rápida, deja de ser útil, ya que pretende descubrir, ordenar y contrapuntear los claroscuros de los personajes: lo bueno, lo malo y lo feo.
Para determinar las ventajas y desventajas de la imagen de una marca, en alguna ocasión propuse a un cliente realizar conjuntamente el análisis de su empresa desde la “Trinidad Leone”.
Durante años, los líderes, empresarios, directores y gerentes se olvidaron de que el principal motor de su compañía no sólo trabaja, come, bebe y duerme, sino que se trata de una maquinaria compleja cuyas emociones constituyen, guste o no, un factor primordial en la productividad de sí mismos y quienes los rodean.