Muchos empresarios ven falta de lealtad en los millennials, quienes valoran el desarrollo personal y laboral, buscando propósito y equilibrio en sus vidas.
He notado confusión entre “empatía textual”, “empatía sexual” y “sexting”. No aclararé diferencias, pero el sexting está explicado en otro artículo.
Pues sí, los zetas crecieron y nos alcanzaron. Y llegaron para quedarse, por lo menos un rato.
No, no hablo de los malosos que salen en las noticias, y que atrapan y sueltan como si fueran blancas palomas.
Hoy día tenemos el factor Millennials y la sinergia con la Generación X en las oficinas, la cual sin duda ha sido complicada de entender, existen nuevas necesidades y situaciones que se deben considerar para lograr un buen trabajo en equipo, hemos leído, estudiado y hablado con mucha gente para lograr un buen equilibrio en la agencia sin dejar de lado que es un trabajo de todos los días.
